关工委的老同志们特别关心学院管理的运转情况，特别是对于学院教师的教风、学生的学风和考风、学生的成长和就业等一些重要的事项尤为关心。力建学院通过 “三风”建设督导小组、青年教师帮带小组、就业工作促进小组等平台，让老同志们及时了解情况，并寻求老同志们的帮助和指导。

1、三风”建设督导小组平台

“教风、学风、考风”的质量直接影响到学院培养人才的质量。老同志们十分关注学院的“三风建设”，有许多人直接参与到学院的“三风”建设督导小组中来。如原力建学院道桥与地下工程系主任郭晋蒲老教授，虽然早在2000年就已退休，但郭教授一直热心教学督导工作，作为督导团队的主要组织者，郭教授与学院其他教授一起，认真负责的开展学校和学院的的教学现状调调研，定期开展活动，向学校提出改进教学的合理建议。此外，郭教授还非常关心青年教师的成长，亲自带领教学督导专家对青年教师进行教学指导，与他们长期保持良好沟通交流，并主动向青年教师传授教学经验。力建学院党委书记吕恒林教授，力建学院行政副院长殷祥超教授等老同志，也亲临教学课堂，考察青年教师的教风，督促青年学生的学风，严抓学生的考风考纪。

2、就业工作促进小组平台

力建学院许多老教师非常关心学生的就业情况，许多老教师经常主动利用自己的人脉资源，为学院毕业生联系就业机会，如建筑学系的赵利老师、袁广林老师，为毕业生联系就业单位多家，为十几名毕业生提供了就业岗位，两位老师也被授予当年的就业工作促进奖。毕业生离校前的毕业生诚信教育、毕业生联合办公室期间，学院的老领导们、老教师们也是亲临现场指导工作。

               毕业生联合办公                        老领导亲临联合办公现场

                  老领导、关工委班子成员亲临现场指导工作  

3、青年教师传帮带小组平台

力建学院关工委关爱青年教师的成长，定期针对青年教师召开理论学习会、主题座谈会，提高青年教师的理论修养和知识储备；经常性的开展青年教师讲课比赛，促进学院广大青年教师的教学水平和能力的不断提高。    

                      第七届青年教师讲课比赛

                      老领导、老教师担任比赛的评委

4、学生党员发展督导平台

学院老领导、老党员高度关注和重视学院学生党员的发展工作，学院党委、关工委积极开动脑经，创新工作方式方法，在全校率先实行了学生党员发展预审答辩制度，老党员们通过担任答辩评委直接参与到学院学生党员发展过程中，积极发挥作用。

              关工委老同志参与学生党员发展预审答辩及专题教育党课